中途採用 – 人事・総務CAREER
募集要項
- 必要な経験・スキル
- ・正社員としての事務系業務実務経験(業界、業種不問)
・Excel、Word、PowerPoint等の事務用ソフトの使用経験
- 歓迎する経験・スキル
- ・人事:人事制度の企画運営、人事評価・給与改定・賞与業務、中途・新卒採用業務、社員教育・研修業務経験
・労務:勤怠管理、給与計算、社会保険事務経験
・総務:オフィス運営全般、イベント運営、資産管理、来客対応、備品購買等の経験
・税務:所得税、住民税等の事務経験
- 仕事内容
- 人事制度の構築・運営、採用・教育、給与計算・勤怠管理、社会保険等の人事労務関係業務から、福利厚生、情報セキュリティ・社内規程、イベント運営などの総務関係業務まで、人財・組織全般に関わる業務を幅広く担当します。
社内外の関係者とコミュニケーションを密にとりながら、円滑な組織運営や業務の実現に取り組むことで、人事総務職に必要な知識や経験を実践的に積んでいくことが可能です。
- 学歴
- 高卒以上
- 勤務地
- 本社(東京都港区)
- 就業時間
- 9:00~18:00(所定労働時間:8時間)
- 試用期間
- 3ヶ月
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 経験・スキルなどを考慮の上、決定
固定残業制(月給に30時間相当固定残業手当含む)
- 制度・福利厚生
- 社保完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
リゾート施設・スポーツ施設等の利用(関東ITソフトウェア健康保険組合)
年間表彰・報奨金制度、資格取得・各種講習受講補助制度
- 諸手当
- 時間外勤務手当、深夜勤務手当、宿泊出張手当、住宅手当(対象者のみ)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
- 土・日曜日(完全週休2日制)、祝日、年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、育児介護休業
- 賞与
- 年2回(7月、12月)